تابناک خوزستان: به گزارش روابط عمومی شرکت بهره برداری نفت و گاز مارون مدیر منابع انسانی این شرکت رويكرد کارگاه را تدوين «توافق نامه عملكردي» و «ثبت وقايع حساس» در راستای ارتقاء سطح آگاهی سرپرستان منتخب شركت ملي مناطق نفتخيز جنوب معرفی کرد و گفت: این کارگاه که به همت اداره مطالعات و برنامه‌ريزي منابع انساني شرکت ملی مناطق نفتخيز جنوب برنامه ریزی شده است، مقدمه ای برای اجراي پايلوت نسخه جديد سامانه مديريت عملكرد به شمار می آید.
سید ابراهیم صالحین افزود: نقش توافق نامه عملكردي براي تبيين و شفاف سازي انتظارات سرپرستان از كاركنان زيرمجموعه و درج وقايع حساس مرتبط با عملكرد، سرفصل های اصلی این کارگاه بودند.
وی در پایان ابراز اميدواري كرد كه با اعمال رويكردهاي نوين در مديريت عملكرد، پويايي و غناي اين مقوله مهم در حوزه مديريت منابع انساني افزایش یابد.
